Page 30 - 《党政研究》2020年第2期
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以专业人才决策权优先配置为基础,地方政府在做出决策时,也需要依靠专业人才做出专
             业判断。
                  第四项原则,是国家职能部门支持体系的发挥,为专业人才和地方政府决策提供基
             础。公共卫生治理具有全国性甚至全球性公共物品的特征,这使得国家职能部门需要进行
             一些基础性、长期性和持续性研究,既需要储备公共卫生的基础性知识,又需要为专业人
             才决策和地方政府决策提供支撑。此外,还需要对系统、地方的公共卫生决策进行协调和
             整合,避免社区性的公共卫生事件发展成为全国性公共卫生事件。为此,国家职能部门需
             要在公共卫生决策系统治理中找好定位,承担其职责,在专业化和分散性决策的前提之
             下,进行系统性和整合性决策,为整个国家的公共卫生决策提供专业判断和做出专业决
             策。
                  第五项原则,是不同决策主体之间有效协同和合作,形成公共卫生决策的合力。不同
             的地方可能面临着不同的公共卫生事件,这些地方性知识会形成各个地方在应对不同公共
             卫生决策时的 “专业性”和 “优势”。为此,中国公共卫生决策系统整体水平的提升,需
             要不同决策主体之间协调、配合和合作。例如,一个省的公共卫生事件发生之后,就需要
             向邻近省提供公共卫生预警,避免公共卫生事件的扩散效应。与此同时,国家也需要在全
             国层面作出预警。此外,一个省在应对公共卫生事件时,也需要其他省和国家职能部门的
             支持和配合,通过合作治理来共同应对不确定性和复杂性的公共卫生事件。在不同决策主
             体之间协同和合作中,信息分享是非常重要的,信息是决策的前提和合作的基础。


                                                       〔参考文献〕

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             〔 3〕道格拉斯·C. 诺思,约翰· 约瑟夫· 瓦利斯,巴里·R. 韦格斯特. 暴力与社会秩序:诠释有文

                  字记载的人类历史的一个概念性框架 〔 M〕 . 上海:上海格致出版社,2013.
             〔 4〕Simon,H. A. . Administrative Behavior. Simon and Schuster, 1997.

                                                                                    【责任编辑:朱凤霞】




























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