Page 238 - 《社会》2018年第2期

专业选择与初职获得的性别差异：基于“首都大学生成长追踪调查”的发现

学毕业生（ ６８．３３％ ）进入以男性为主导的职业的比例更高。在这部分
大学毕业生样本中，工科学生占比最高，为 ３５．０９％ ；其次为管理学，为
２３．４４％ 。从学校类型来看，来自非“ ２１１ ”院校的本科生毕业后直接工
作的比例更高，而来自北清人三所精英大学的本科生毕业后直接就业
的比例最低。这可能与精英大学的本科生毕业后大多选择继续深造
（包括海外留学）有关。在该样本中，北京生源的比例为 ３７．５８％ ，比基
线数据的比例（ ３０．０１％ ）更高，在一定程度上反映了来自北京以外地区
的本科生就业压力大、就业难的困境，很多人可能选择在京外就业。
表 ４ ：初职数据的分性别描述性统计
总样本（ ％ ） 男性（ ％ ） 女性（ ％ ） 犇犻犳犳 狆 值
男性主导职业 ５８．８１ ６８．３３ ４９．３７ １８．９６ ０．０００

专业
经济学 ７．３２ ４．８１ ９．８０ －４．９９ ０．０００
法学 ５．５１ ４．３６ ６．６５ －２．２９ ０．０１８
文学／历史／艺术 １７．２５ ９．８０ ２４．６４ －１４．８４ ０．０００
理科 １１．３８ １４．７０ ８．０９ ６．６１ ０．０００
工科 ３５．０９ ４８．８２ ２１．４９ ２７．３３ ０．０００
管理学 ２３．４４ １７．５１ ２９．３２ －１１．８１ ０．０００
学校类型
非“ ２１１ ”院校 ４７．６１ ４１．９２ ５３．２４ －１１．３２ ０．０００
“ ２１１ ”院校 ３３．９７ ３８．８４ ２９．１４ ９．７０ ０．３２８
北清人三校 １８．４３ １９．２４ １７．６３ １．６１ ０．２２４
其他特征
２００８ 年入学 ３６．８１ ３０．５７ ３８．０４ －７．４７ ０．２２４
农村户口 ３１．９８ ３５．４８ ２８．５１ ６．９７ ０．０００
北京生源 ３７．５８ ３２．１２ ４２．９９ －１０．８７ ０．０００
研究生毕业 １６．２１ １６．８８ １５．５６ １．３２ ０．４２２
自我效能感 ２９．２２ ２９．７８ ２８．６７ １．１１ ０．０００
（ ５．０５ ） （ ４．９７ ） （ ５．０６ ） （ ０．２１ ）
自评家庭综合社会经济地位 ３．２６ ３．３３ ３．２０ ０．１３ ０．０００
（ ０．８４ ） （ ０．８５ ） （ ０．８１ ） （ ０．０４ ）
样本量 ２２１４ １１０２ １１１２
注：括号内为连续变量的标准误。

２． 职业地位获得的二分类逻辑斯蒂回归结果
本研究首先对所有样本进行回归分析，然后再分性别进行回归。
表 ５ 为运用二分类逻辑斯蒂回归模型分析的进入男性主导职业的影响
因素。模型 １ 为基础模型，结果显示，女性进入男性主导职业的发生比

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