Page 87 - 《社会》2016年第3期
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社会· 2016 · 3

             表 5 :贪婪匹配样本的月收入(取对数)的 犗犔犛 回归结果
                           预测方法 1         预测方法 2        预测方法 3
  过度教育                  -0.112  ( 0.042 ) -0.089  ( 0.041 ) -0.090  ( 0.042 )
  男性                      0.110  ( 0.045 )  0.055  ( 0.042 )  0.047  ( 0.043 )
  年龄                      0.053  ( 0.025 )  0.061  ( 0.025 )  0.059  ( 0.025 )
  工作小时/周                  0.001  ( 0.002 )  0.001  ( 0.002 )  0.002  ( 0.002 )
  部门(参照组为机关事业单位)
    国有企业                -0.014  ( 0.074 )  0.029  ( 0.070 )  0.002  ( 0.072 )
    私有企业                  0.059  ( 0.065 )  0.125  ( 0.060 )  0.114 + ( 0.065 )
  行业(参照组为第二产业)
    犐犜 业                  0.149  ( 0.078 )  0.121  ( 0.073 )  0.076  ( 0.072 )
    银行金融业                 0.282 ( 0.071 )  0.239  ( 0.069 )  0.238  ( 0.072 )
    其他第三产业              -0.095  ( 0.062 ) -0.065  ( 0.060 ) -0.090  ( 0.058 )
  职业(参照组为一般工作人员)
    专业技术人员                0.070  ( 0.058 )  0.107  ( 0.053 )  0.067  ( 0.054 )
    其他                    0.082  ( 0.058 )  0.076  ( 0.052 )  0.085  ( 0.053 )
  组织规模(取对数)               0.049 ( 0.011 )  0.066  ( 0.010 )  0.045  ( 0.010 )
  城市地区                    0.123  ( 0.048 )  0.164  ( 0.045 )  0.168  ( 0.045 )
  北京地区                    0.103  ( 0.050 )  0.096  ( 0.047 )  0.077  ( 0.048 )
  常数项                     6.226 ( 0.625 )  5.866  ( 0.606 )  6.051  ( 0.610 )
  犉                         7.92       10.38       7.17 
  犚 2                       0.244          0.270         0.208
  犖                           358           408           398
      注: 1.+ 狆 < 0.1 , 狆 < 0.05 ,  狆 < 0.01 ,  狆 < 0.001 (双尾检验);
                    
         2. 表中报告的是非标准化回归系数,括号中的数字是标准误;
         3. 预测方法 1 包括劳动力市场变量,预测方法 2 不包括劳动力市场变量,
            预测方法 3 在方法 2 的基础上加入高考分数变量。

   性,结果见表 6 。同样,表中仍然依次给出了与三种倾向值预测方法相
                          的比较来看,虽然在若干变量(行业和专业)
   对应的结果。从 犱 狓       与 犱 狓犿
   上匹配的效果并不好,但在绝大多数变量上仍然实现了较好的平衡。
   最重要的是,不论这些倾向值预测方法和匹配方法之间的相对优劣如
   何,结果一致表明过度教育对高学历劳动者的月收入仍然具有显著的
   负效应,只是具体估计值从 11.75% ( 1犲            -0.125 =0.1175 )到 18.13%
   ( 1犲 -0.200 =0.1813 )不等。 7 因此, 犗犔犛 和 犘犛犕 的分析结果均表明,过
   度教育对高学历劳动者的收入回报具有显著的负面影响。 8


   7. 最佳成对匹配 后 的 估 计 方 法 是 差 值 回 归,最 佳 整 体 匹 配 后 使 用 的 估 计 方 法 是 犎狅犱 犵 犲狊
   犔犲犺犿犪狀狀 秩检验,详见郭申阳、弗雷泽( 2012 )的著作。
   8. 贪婪匹配和最佳成对匹配的 犚狅狊犲狀犫犪狌犿犅狅狌狀犱狊检验也表明,本文的 犘犛犕 结果对潜在选择
   性偏误的影响是不太敏感的,参见胡安宁( 2012 )的文章。

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