Page 223 - 《社会》2018年第1期

社会· ２０１８ · １

犻狀犿狅犱犲狉狀狊狅犮犻犲狋犻犲狊．犎狅狑犲狏犲狉 ， 狉犲犾犪狋犻狏犲犾 狔 犳犲狑狊狋狌犱犻犲狊犺犪狏犲犲犿 狆 犻狉犻犮犪犾犾 狔 犲狓犪犿犻狀犲犱
狅狉犱犻狀犪狉 狔犆犺犻狀犲狊犲狆 犲狅 狆 犾犲 ’ 狊狆 犲狉犮犲 狆 狋犻狅狀狊狅犳狋犺犲犿犲狉犻狋狅犮狉犪狋犻犮犪犾犾狅犮犪狋犻狅狀狅犳狊狅犮犻犪犾
狉犲狑犪狉犱狊．犜狅犲狓狋犲狀犱狅狌狉犽狀狅狑犾犲犱 犵 犲犪犫狅狌狋狆 狌犫犾犻犮犪狋狋犻狋狌犱犲狊狋狅狑犪狉犱狊 犿狅犫犻犾犻狋 狔
狅 狆狆 狅狉狋狌狀犻狋犻犲狊 ， 狋犺犻狊狆 犪 狆 犲狉狊犲犲犽狊狋狅犲狓犪犿犻狀犲狅狉犱犻狀犪狉 狔狆 犲狅 狆 犾犲 ’ 狊犫犲犾犻犲犳狊犪犫狅狌狋
犱犲狋犲狉犿犻狀犪狀狋狊 狅犳 犵 犲狋狋犻狀 犵 犪犺犲犪犱 狋犺狉狅狌 犵 犺 犪狀犪犾 狔 狕犻狀 犵 狋犺犲 狉犲犮犲狀狋犾 狔 狀犪狋犻狅狀犪犾
狉犲 狆 狉犲狊犲狀狋犪狋犻狏犲犱犪狋犪犳狉狅犿 犆犺犻狀犪犉犪犿犻犾 狔犘犪狀犲犾犛狋狌犱犻犲狊 （ 犆犉犘犛２０１０ ） ．犈犿 狆 犻狉犻犮犪犾
狉犲狊狌犾狋狊狊犺狅狑狋犺犪狋 ： 犉犻狉狊狋犾 狔 ， 犪犫狅狌狋６０狆 犲狉犮犲狀狋狅犳犆犺犻狀犲狊犲狆 犲狅 狆 犾犲狋犲狀犱狋狅犫犲犾犻犲狏犲
狋犺犪狋犻狀犱犻狏犻犱狌犪犾犲犱狌犮犪狋犻狅狀犪狀犱犺犪狉犱狑狅狉犽犪狉犲犿狅狉犲犻犿 狆 狅狉狋犪狀狋狋犺犪狀犳犪犿犻犾 狔狅狉犻 犵 犻狀狊
犳狅狉犲犮狅狀狅犿犻犮狑犲犪犾狋犺犪狀犱狊狌犮犮犲狊狊．犛犲犮狅狀犱犾 狔 ， 犆犺犻狀犲狊犲狆 犲狅 狆 犾犲 ’ 狊狆 犲狉犮犲 狆 狋犻狅狀狊狅犳
犿犲狉犻狋狅犮狉犪犮 狔犪狉犲犮犾狅狊犲犾 狔狉犲犾犪狋犲犱狋狅狋犺犲犻狉狅犫 犼 犲犮狋犻狏犲狊狋犪狋狌狊 ， 犪狀犱狆 犲狅 狆 犾犲 狑犻狋犺犪
犺犻 犵 犺犲狉狊狅犮犻狅犲犮狅狀狅犿犻犮狊狋犪狋狌狊狋犲狀犱狋狅 犿狅狉犲犫犲犾犻犲狏犲犻狀 犿犲狉犻狋狅犮狉犪犮 狔狋犺犪狀狋犺犲犻狉
犾狅狑犲狉狊狋犪狋狌狊犮狅狌狀狋犲狉 狆 犪狉狋狊．犜犺犻狉犱犾 狔 ， 狔 狅狌狀 犵犪犱狌犾狋狊犵 狉狅狑犻狀 犵 狌 狆犻狀狋犺犲 犿犪狉犽犲狋
狉犲犳狅狉犿犲狉犪犪狉犲 犿狅狉犲犾犻犽犲犾 狔狋狅犺狅犾犱狊狋狉狅狀 犵 犲狉 犿犲狉犻狋狅犮狉犪狋犻犮犫犲犾犻犲犳狊狋犺犪狀狋犺犲犻狉
犮狅狌狀狋犲狉 狆 犪狉狋狊狑犺狅犺犪狏犲犲狓 狆 犲狉犻犲狀犮犲犱狋犺犲狆 犾犪狀狀犲犱犲犮狅狀狅犿 狔 ．犉犻狀犪犾犾 狔 ， 狋犺犲犻狀犮狅犿犲
犻狀犲 狇 狌犪犾犻狋 狔 犪狋犮狅狌狀狋 狔 犾犲狏犲犾犺犪狊狊犻 犵 狀犻犳犻犮犪狀狋犾 狔 狀犲 犵 犪狋犻狏犲犲犳犳犲犮狋狊狅狀 狆 狌犫犾犻犮 狆 犲狉犮犲 狆 狋犻狅狀狊
狅犳犿犲狉犻狋狅犮狉犪犮 狔 ； 犲狊 狆 犲犮犻犪犾犾 狔 犳狅狉狋犺狅狊犲狑犻狋犺犾狅狑犲狉狊狅犮犻狅犲犮狅狀狅犿犻犮狊狋犪狋狌狊．犜犺犻狊 狆 犪 狆 犲狉
犲狓狋犲狀犱狊狅狌狉狌狀犱犲狉狊狋犪狀犱犻狀 犵 狅犳狋犺犲狉犲犪狊狅狀狊犳狅狉犆犺犻狀犲狊犲犮犻狋犻狕犲狀狊 ’ 犻狀犮狉犲犪狊犻狀 犵 狋狅犾犲狉犪狀犮犲
狅犳犻狀犲 狇 狌犪犾犻狋 狔 犪 犵 犪犻狀狊狋狋犺犲狊犺犪狉 狆 狉犻狊犲犻狀犻狀犮狅犿犲犱犻狊犮狉犲 狆 犪狀犮犻犲狊犻狀狋犺犲狉犲犳狅狉犿犲狉犪 ， 犫犲犮犪狌狊犲
狋犺犪狋犿狅狊狋狅犳犆犺犻狀犲狊犲狆 犲狅 狆 犾犲犺狅犾犱狊狋狉狅狀 犵犫犲犾犻犲犳狋犺犪狋 犿犲狉犻狋狊犪狉犲狆 犾犪 狔 犻狀 犵犪 犿狅狉犲
犻犿 狆 狅狉狋犪狀狋狉狅犾犲狋犺犪狀犳犪犿犻犾 狔狅狉犻 犵 犻狀犻狀狊狅犮犻狅犲犮狅狀狅犿犻犮犪犱狏犪狀犮犲犿犲狀狋犻狀犿狅犱犲狉狀犆犺犻狀犪．
犎狅狑犲狏犲狉 ， 犻狋狊犺狅狌犾犱犫犲狀狅狋犲犱狋犺犪狋犆犺犻狀犲狊犲 狆 犲狅 狆 犾犲 ’ 狊 狆 犲狉犮犲 狆 狋犻狅狀狊犪犫狅狌狋犿犲狉犻狋狅犮狉犪犮 狔 犪狉犲
犺犻 犵 犺犾 狔 狉犲犾犪狋犲犱狋狅狋犺犲犻狉狊狅犮犻狅犲犮狅狀狅犿犻犮狊狋犪狋狌狊．
犓犲 狔 狑狅狉犱狊 ： 犿犲狉犻狋狅犮狉犪犮 狔 ， 狊狅犮犻狅犲犮狅狀狅犿犻犮狊狋犪狋狌狊 ， 犿犪狉犽犲狋犻狕犪狋犻狅狀 ， 犻狀犮狅犿犲犻狀犲 狇 狌犪犾犻狋 狔

一、问题提出

在现代社会，随着社会分工的细化以及工业化和市场化对高素质
技术人才和管理人才需求的增加，个人根据其能力、素质和专业技能等
资质获得职业和社会地位的绩效主义原则（ 犕犲狉犻狋狅犮狉犪犮 狔 ）已被认为是
符合经济公平正义的主要分配原则（ 犇犲狌狋狊犮犺 ， １９７５ ； 犌狅犾犱狋犺狅狉 狆 犲 ， ２００３ ；
李煜， ２００９ ）。绩效分配原则意味着在职业筛选和社会地位分配的过程
中对个人能力、知识、工作技能等自致性因素的认可，也意味着性别、种
族、家庭背景、社会关系、政治立场等先赋性因素和结构性因素的削弱

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